Coopzeitung Weekend

Wenn Lernende eine Filiale führen

Bei dem Begriff Nachhaltigkeit schwingt auch immer die Generationsfrage mit. Lernende übernehmen in einer Coop-Filiale in Bern Führungsaufgaben.

Text: Jonathan Niedermaier / Foto: zVg

Am Mittwoch, 2. August, hat für Giusy Rovito (17; Bild links) ein neues Zeitalter begonnen. Zusammen mit Eliane Grichting, Mohammad Reza Jafari, Fatjona Ademi, Jirapat Siegenthaler (18; Bild rechts), Michelle Udry, Dominic Weibel und Yodit Welday absolviert sie das dritte und letzte Jahr ihrer Ausbildung zur Detailhandelsfachfrau.

In ihrem letzten Lehrjahr werden die Lernenden parallel zu ihrer Ausbildung die Leitung des Coop-Supermarkts Deisswil in Stettlen BE übernehmen. Im Team rotierend übernehmen die Auszubildenden sämtliche Führungsaufgaben und machen alles selbst, was sonst die Filialleitung erledigt: vom Dienstplan bis zur Kassenabrechnung.

Zur Unterstützung stehen ihnen die beiden erfahrenen Coaches Melanie Ruch und Kevin Münger zur Seite. Sie haben ihre Berufsbildung ebenfalls bei Coop absolviert. Melanie Ruch freut sich schon: «Wir begleiten die jungen Kolleginnen und Kollegen auf ihrem Weg und können unsere Erfahrungen weitergeben. Es ist ein super Projekt und ich bin stolz, mit dabei zu sein.» Ziel ist es, den jungen Coop-Mitarbeitenden Erfahrungen zu ermöglichen, von denen sie über ihre Grundbildung hinaus im Berufsalltag profitieren können.

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